立法院昨天三讀修正通過公務人員撫卹法部分條文，將「過勞死」列入因公死亡項目之一，除依規定給卹外，加給十%一次撫卹金，但前提是服務機關須舉證。
修正後的公務人員撫卹法第五條規定，將目前因公死亡撫卹的四種態樣，調整成較符實際的六種態樣，其中，新增「戮力職務，積勞過度以致死亡」，除依規定給卹外，並加給十%一次撫卹金。
考試院認為，這是因為公務員長期加班工作過於勞累，猝發急性循環系統疾病以致死亡者，俗稱「過勞死」，若不是在執行職務時，或不是公差期間或在辦公場所死亡，致無法辦理因公死亡撫卹，出現不合理情形。
不過，考試院指出，「戮力職務，積勞過度」認定要件，將於施行細則中界定，其要件應包含，服務機關必須證明平時戮力執行職務具體事蹟，並得以年終考績，以資佐證；服務機關應舉證其職責繁重，足以使之積勞過度；死亡必須係因職務引起，兩者具因果關係。
曾引發爭議的公務人員自殺可獲病故撫卹條文，因國民黨籍立委江義雄反對，最後刪除相關文字。
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